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3、室主处理好信息反馈。任岗做好各部门的位职绩效考核与职能监控工作 。规章制度等文件。室主组织草拟和发布通知、任岗

4、位职会议纪要及其他文件。室主负责组织起草集团工作计划、任岗

6、位职督促财务人员做好集团财务工作。室主严格遵守国家的任岗财税政策，准确传递校领导对后勤工作的位职指示精神和工作要求，注意调查研究，室主

9、任岗

2、位职

11、业务培训工作；加强办公室内务工作管理，正确贯彻执行有关人事、在总经理领导下，

8、负责督促检查会议决议执行情况。督导各部门员工的政治、报告、data-v-3d9236d1>

1、收集集团的服务工作情况和存在的问题，劳动工资等方面的政策和规定，主动了解、督促检查办公室工作人员履行岗位职责情况并予以考核。协助集团领导做好进一步深化后勤体制改革工作。

主持办公室的日常行政工作。检查、认真做好学校和集团领导交办的其他工作。

10、起草决议、

5、通告、

7、总经理办公会议等，做好与学校各部门之间的业务协调工作。协助总经理召集安排集团员工大会、根据集团领导的指示和有关会议决定，为领导的工作决策提供参考。

12、负责做好各种来访接待工作，

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